6.代理公司与被代理公司的情况说明（说明内容主要是2018年度代理人员有多少，2018年度代发情况，2018年度工资总额为多少，最后双方法人签字盖双方单位的公章）；

　　7.提供2018年3、6、9、12月工资表；

　　8.汇总表（包含所有代理企业的名称，员工人数，工资总额）；

　　9.财务年报（只提供代理公司含有工资支出的报表）；

　　10.《劳务派遣类企业年检申报承诺书》（见附件1）；

　　11.《劳务派遣类企业派遣人员情况统计表》（见附件2）。

　　三、劳务派遣类企业费率计算方法

　　采取加权计算综合费率的方法，即按照被派遣劳动者的实际用工单位所在行业风险类别，确定各用工单位工伤保险基准费率，再加权计算其综合费率。

　　四、窗口办理地点

　　按照属地管理原则，应到劳务派遣类企业营业执照所在地社保分局申报经办。