工伤死亡赔偿金怎么切分？工伤死亡赔偿金的分配标准 小编和你一起了解

【导读】：工伤死亡赔偿金如何切分？工伤死亡赔偿金的分派。工亡赔偿费的切分就是指工亡员工的家属根据与工亡员工企业商议获得工亡赔偿费后，工亡员工的家属中间对工亡赔偿费开展分派。工伤死亡赔偿金如何切分？追随网编我们一起来看看。

工亡赔偿费的切分就是指工亡员工的家属根据与工亡员工企业商议获得工亡赔偿费后，工亡员工的家属中间对工亡赔偿费开展分派。工伤死亡赔偿金如何切分？追随网编我们一起来看看。

（一）工伤死亡赔偿金各部分的性质

丧葬补助金用于工亡职工的丧葬支出，所以丧葬补助金无须在工亡职工亲属之间分配。

供养亲属抚恤金则是按月发给工亡职工生前供养的亲属的生活补助金，所以，供养亲属抚恤金本也不存在分配的问题，但由于是工亡职工单位与工亡职工协商赔偿的结果，所以一次性给予供养亲属抚恤金，工亡职工亲属以后不再要求，所以，对供养亲属抚恤金需要按规定计算出各自的份额，由于供养亲属抚恤金的领取有明确的条件，所以，也不难确定各个供养亲属的抚恤金。

关键是一次性工亡补助金性质的确定，有人认为工亡补助金是对工亡职工不死应得收入给予补偿，具有财产性质，可按继承法规定由继承人继承。但这种看法经不起推敲，工伤保险条例规定，一次性工亡补助金的赔偿标准是48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资，按照这种看法，假设没有本次工伤事故，岂不是所有的工亡职工只能再活4-5年？因此，一次性工亡补助金不具有遗产的性质。